“红色工地”创建活动由珠海市委组织部、市住建局联合发起，旨在落实广东省关于加强党的基层组织建设三年行动计划，以高质量党建引领高质量工程建设，为珠海建设新时代中国特色社会主义现代化国际化经济特区提供坚强组织支撑。2021年，公司珠海市隧道TJ2标项目被市委组织部确定为珠海市唯一一个市级“红色工地”示范项目。

珠海隧道是公司进入珠海市场后承建的首个大盾构工程。项目位于珠海大桥东，终点位于珠海大桥西（灯笼公路东侧），采用直径15.01米超大盾构施工。工程建成后，通过水上水下桥隧并行，能够有效缓解珠海大桥的交通压力，加强珠海东西组团的联系，极大促进特区经济社会发展。

“红色工地”创建活动启动以来，中铁隧道局珠海隧道TJ2标项目按照“五有”“六好”标准，着力打造“精品工程、样板工程、平安工程、廉洁工程、阳光工程”，探索“党建＋N”的工作新模式，将党建工作与施工生产、目标管理、安全质量、进度效益深度融合，把“红色基因”注入工程建中，“红色工地”创建成效受到了建设单位的高度肯定。

突出党建主轴，为基层党建装上红色引擎。项目坚持以“六有一好”为党建主轴，扎实推动“支部建在项目上、党旗飘在工地上”，为基建装上红色引擎，筑牢党建基石。按照“树形象、促工作”的工作思路，积极推进学习教育常态化、党建工作标准化，不断加强党组织和党员队伍建设，激发党内政治生活和组织生活的内在动力。

打造党建联盟，为党组织建设战斗堡垒。以工程建设为纽带，联合业主、监理、设计、造价、咨询、施工等八家单位成立党建联建支部，构建结对帮带、互相促进、资源共享、共同提高的“党建共同体”，努力打造 “学习型、服务型、阳光型、廉洁型、引领型”党建联盟。

强化党建引领，为“向日葵”厚植思想根基。项目依托“向日葵讲习所”外引名师、内推人才，激励项目技术、管理骨干走上讲台，开展技术、管理交流研讨。结合珠海隧道工程施工特点及大盾构施工工艺工装难点，有计划有步骤地推进工程管理培训，重点培养懂技术、懂操作、懂管理的复合型人才，积极开展大盾构人才培养。

探索“党建+N”，为工程建设凝聚发展力量。作为首批“红色工地”样板项目之一，珠海隧道TJ2标项目把党建工作嵌入工程项目治理，贯穿至安全生产、技术研讨、质量管控、人才队伍建设等具体工作中，提升项目管理综合效能。

2021年是珠海隧道工程开局之年。项目通过“红色工地”创建活动，大力实施党建引领，项目荣获广东省建筑业绿色施工示范工程、广东省建筑业新技术应用示范工程和珠海市“红色工地”示范项目荣誉称号，成功申报珠海交通集团7个样板示范工程，在珠海交通集团年度质量安全综合评比中取得“双第一”的优异成绩，两台15.01米的超大直径盾构机制造进入尾声，项目将在2022年进入盾构施工阶段。（作者：冯泽昊）